Ngày 15/5/2018, Chính phủ đã ban hành Nghị định 68/2018/NĐ-CP Quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật Trách nhiệm bồi thường của Nhà nước.

Mức hoàn trả của người thi hành công vụ có lỗi cố ý gây thiệt hại, được quy định như sau:

Trường hợp Nhà nước đã bồi thường cao hơn 100 tháng lương của người thi hành công vụ gây thiệt hại, mức hoàn trả là 50 tháng lương của người đó;

Trường hợp Nhà nước đã bồi thường từ trên 80 đến 100 tháng lương của người thi hành công vụ gây thiệt hại, mức hoàn trả từ 40 đến dưới 50 tháng lương của người đó nhưng tối đa là 50% số tiền mà Nhà nước đã bồi thường;

Trường hợp Nhà nước đã bồi thường từ 60 đến 80 tháng lương của người thi hành công vụ gây thiệt hại, mức hoàn trả từ 30 đến dưới 40 tháng lương của người đó nhưng tối đa là 50% số tiền mà Nhà nước đã bồi thường;

Trường hợp Nhà nước đã bồi thường thấp hơn 60 tháng lương của người thi hành công vụ gây thiệt hại, mức hoàn trả bằng 50% số tiền Nhà nước đã bồi thường.

Trong trường hợp có nhiều người thi hành công vụ cùng gây thiệt hại, mức hoàn trả của từng người được xác định bằng số tiền Nhà nước đã bồi thường nhân với tỷ lệ % mức hoàn trả của từng người thi hành công vụ gây thiệt hại.

Lương của người thi hành công vụ gây thiệt hại để hoàn trả là lương cơ sở nhân với hệ số theo ngạch, bậc theo quy định của pháp luật tại thời điểm có quyết định hoàn trả. Trường hợp đã nghỉ việc thì căn cứ vào lương của người đó tại thời điểm trước khi nghỉ việc.

Ngoài ra, Nghị định còn quy định chi tiết về thiệt hại được bồi thường, thủ tục giải quyết yêu cầu bồi thường.

Nghị định hiệu lực thi hành kể từ ngày 01/7/2018.